Sécurité et cybersurveillance

Quels sont les libertés d’utilisation pour les employés et les moyens de contrôle légaux pour l'employeur ?

En effet, les entreprises sont aujourd'hui face au défis suivants : Comment concilier l'utilisation professionnelle d'Internet avec des phénomènes tels que le téléchargement de contenus illicites, le surf abusif sur internet, l'utilisation inappropriée de la messagerie ? Comment maintenir la productivité en préservant un espace de liberté pour chacun ?

Quelles sont les conséquences sur :

• la responsabilité civile et pénale du dirigeant et de l'entreprise
• les pertes de productivité.dues à une utilisation personnelle abusive.d'internet
• la sécurité du système d'information et des données de l'entreprise

Questions auxquelles il faut répondre :

• l'utilisation abusive d'internet à des fins personnelles - état des lieux
• les principes de libertés et de respect de la vie privée dans l'entreprise
• cadre juridique : droits de l'employeur et des salariés, sanctions et jurisprudences
• le devoir de surveillance - les meilleures pratiques dans le domaine de la cybersurveillance
• comment rédiger une charte de sécurité du SI et d'usage d'Internet et des TIC
• outils légaux de contrôle de l'utilisation d'Internet et de protection du SI.